本網(wǎng)訊（通訊員 閔瀾 張夢媛）為全面提升黨員管理科學(xué)性與實(shí)效性，寧陜縣筒車灣鎮(zhèn)立足鎮(zhèn)域?qū)嶋H，以黨員精準(zhǔn)分類管理為突破口，緊扣黨員群體差異化需求，通過科學(xué)分類、精準(zhǔn)施策、靶向發(fā)力，進(jìn)一步激發(fā)隊(duì)伍整體活力，為鄉(xiāng)村振興注入強(qiáng)勁“組織動(dòng)能”。
精準(zhǔn)分類明方向。鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持問題導(dǎo)向，深入鎮(zhèn)村廣泛走訪調(diào)研，針對(duì)黨員居住分散、從業(yè)多元、個(gè)體特征差異顯著等實(shí)際，制定《筒車灣鎮(zhèn)全面推行黨員精準(zhǔn)分類管理的實(shí)施方案》。按“在職、無職、流動(dòng)、老弱困難、后進(jìn)”五類細(xì)化黨員分類標(biāo)準(zhǔn)，鎮(zhèn)黨建辦下沉支部全程指導(dǎo)，確保類別劃分精準(zhǔn)、管理有章可循。同時(shí)，結(jié)合每類黨員特點(diǎn)，分別明確履職盡責(zé)方向，為作用發(fā)揮奠定基礎(chǔ)。
因類施策促擔(dān)當(dāng)。聚焦五類黨員差異化特征，實(shí)施“精準(zhǔn)滴灌”管理：“設(shè)崗式”管理無職黨員，圍繞基層治理、鄉(xiāng)村振興等實(shí)際需求，結(jié)合黨員特長、意愿及崗位適配度，設(shè)立政策宣傳、產(chǎn)業(yè)幫扶等崗位，通過“自主選崗+組織定崗”，建立“定責(zé)-踐諾-評(píng)效”機(jī)制，讓“有位更有為”；強(qiáng)化在職黨員“履職清單”管理，推動(dòng)崗位責(zé)任與年度重點(diǎn)任務(wù)融合；建立流動(dòng)黨員“線上聯(lián)絡(luò)+定期匯報(bào)”跟蹤管理機(jī)制，確保離鄉(xiāng)不離黨；落實(shí)老弱困難黨員“關(guān)懷幫扶+傳幫帶”制度，發(fā)揮經(jīng)驗(yàn)傳承作用；實(shí)施后進(jìn)黨員“結(jié)對(duì)轉(zhuǎn)化”計(jì)劃，通過談心談話、實(shí)踐鍛煉促提升。通過分類施策，讓每名黨員在熟悉領(lǐng)域、擅長賽道上精準(zhǔn)發(fā)揮作用。
積分管理建閉環(huán)。建立健全“承諾-踐諾-亮諾-評(píng)諾-積分”全鏈條管理機(jī)制，以量化評(píng)價(jià)激發(fā)黨員內(nèi)生動(dòng)力。組織黨員結(jié)合分類職責(zé)精準(zhǔn)“承諾”、公開“亮諾”、實(shí)干“踐諾”、支部與群眾聯(lián)合“評(píng)諾”，確保承諾事項(xiàng)落地見效。同時(shí)，將積分與黨員五旗評(píng)定緊密掛鉤，評(píng)“旗”結(jié)果作為民主評(píng)議、評(píng)先評(píng)優(yōu)重要依據(jù)。通過“積分晾曬”比學(xué)趕超、“評(píng)旗激勵(lì)”樹立標(biāo)桿，推動(dòng)黨員從“要我干”向“我要干”轉(zhuǎn)變，切實(shí)激活黨建引領(lǐng)基層治理的“一池春水”。
